各市（含定州、辛集市）人力資源和社會保障局，省直有關部門，博士后工作站設站單位，博士后創新實踐基地單位，博士后成果轉化基地，高層次人才創新創業園：
為深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會和省委八屆十二次全會精神，切實推動我省高層次人才在科技創新、轉型升級中的引領作用，在京津冀協同發展、供給側結構性改革及服務經濟強省、美麗河北建設中的引領作用，切實增強使命感和榮譽感，充分調動其在經濟發展新常態下促進經濟增長的積極性、主動性和創造性，為打好河北經濟社會發展翻身仗進一步貢獻力量，今年將繼續實施高層次創業人才項目資助，現將有關事項通知如下：
一、申報范圍與對象
2011年1月1日至2015年12月31日期間，在河北省境內注冊的中小型企業中（以營業執照日期為準）的主要研發（管理）人員，且企業注冊資本不低于100萬元。已經獲得過此項目資助的，不在此次申報范圍。
二、申報條件
申報對象須同時滿足以下條件：
（一）個人條件
1、一般具有本科以上學歷（業績特別突出的可適當放寬至大專學歷），遵紀守法，誠實守信，具有良好的職業道德，身體健康。年齡一般不超過50周歲（1966年1月1日以后出生）。
2、擔任所創（領）辦企業主要負責人，自有資金或技術入股持股比例不低于30%。
3、擁有與創業領域產品、技術相關的自主知識產權或關鍵技術，在產品開發和企業經營管理方面具有比較豐富的實踐經驗，作為主要完成人獲得過科技成果或專利。
（二）企業條件
1、產業符合或引領我省“十三五”發展方向，屬轉型發展戰略性新興產業、現代服務業和現代農業，重點是先進裝備制造、以大數據為重點的電子信息、生物醫藥、新能源、新材料、節能環保、新能源汽車、智慧物流、信息服務、金融服務、科技服務、電子商務、工業設計、文化創意、旅游休閑、健康養老、現代農業、扶貧開發、生態建設等產業。
2、企業守法運營，無重大違法、違規行為，管理規范，擁有較為完善的創新激勵機制和明確的發展目標，近年來在技術或商業模式創新方面成效顯著。
3、企業的主導產品具有自主知識產權，能夠引領相關產業發展，有較好的市場發展前景和預期經濟效益；對于已入駐高層次人才創新創業園、留學人員創業園、博士后成果轉化基地、博士后工作站、博士后創新實踐基地等載體以及高新技術產業開發區內的企業，在推薦評選時給予適當傾斜。
4、企業設有獨立的研發部門，擁有創新能力強的研發團隊，直接從事研發的技術人員占職工總數比例在20%以上，研發投入占當年銷售收入的6%以上。
5、事業單位所屬（投資、管理等）具有獨立法人資格的企業，在具備上述條件的情況下，可以申報。
三、資助經費及待遇
（一）資助經費。對申報并通過專家評審會確認的高層次創業人才給予經費資助。資助標準為一般資助10萬元，重點資助20萬元。
（二）有關待遇。對受到資助的高層次創業人才，業績突出的，在申報省“百人計劃”人選、省“三三三人才工程”人選等方面優先考慮。受資助項目列入省人力資源和社會保障廳研究項目資助計劃，在職稱評審時按廳級研究課題對待。
四、申報有關事項
（一）申報材料
1、《河北省高層次創業人才項目資助申請表》（網址：www.hbrsw.gov.cn）紙質材料1式8份（現場答辯時使用）。
2、有關證明材料1份（遞交申請時核對原件），單獨裝訂成冊，并編寫頁碼和目錄，外文證明材料需同時提供中文翻譯件。證明材料一般應包括：（1）申報人身份證或護照；（2）申報人學歷、學位證書；（3）申報人職稱證書；（4）申報人在企業任職經歷證明；（5）發明專利授權證書；（6）專業資質證書；（7）獲獎證書；（8）申報企業營業執照；（9）申報企業驗資報告；（10）申報企業近三年財務報表；（11）申報企業質量管理體系及環境體系認證；（12）獲得各類科技、人才、產業等計劃支持證明；（13）申報企業納稅申報表；（14）公示結果無異議證明；(15)其他材料。同時要求以PDF格式報送電子數據。
3、申報表格電子文檔（用Word軟件制作）。
4、申報人所在企業（單位）提供的“單位用戶名、開戶銀行、銀行行號、賬號”并加蓋單位財務部門印章。
（二）申報評審程序
1、申報程序。申報推薦工作原則上按照屬地原則進行，由所在地人社部門逐級上報省人社廳；省直廳局所屬的企業也可以按照隸屬關系報省人社廳。
2、評審程序。省人社廳對收到的申報材料進行審核后，邀請有關專家組成評審委員會，以現場答辯形式對通過審核的申報人進行綜合評議。
3、根據《河北省高層次人才資助項目管理暫行辦法》的有關規定，凡獲得經費資助者應與省人社廳專業技術人員管理處簽訂《高層次人才資助項目任務合同書》，按照要求使用項目資助經費，履行合同責任，按時完成研究目標。
五、有關要求
（一）各有關單位接此通知后，要在轄區、單位開展廣泛的宣傳活動，積極引導滿足條件的高層次創業人才參與申報。
（二）各有關單位要高度重視，認真組織申報工作。堅持好中選優的原則，把申報工作與省委省政府重大決策部署、科技創新、轉型升級、吸引培養高層次創業人才結合起來，認真審核，嚴格把關，確保申報質量。
（三）為提高評選工作的透明度，各單位要對推薦人選在本單位進行5個工作日公示，做到公開、公平、公正。
（四）各地、各部門須于5月15日前按規定要求將申報材料報送省人社廳專技處，逾期不再受理。
河北省人力資源和社會保障廳
2016年3月3日
