為保證ITER計劃的全面開展與順利實(shí)施，ITER組織近日面向各成員方招聘工作人員（工作地點(diǎn)：法國ITER總部）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、此次公布了19個空缺職位，基本情況如下：
1. IO2042 Instrumentation & Control Engineer PED-227
儀控工程師，職位設(shè)在反應(yīng)堆工程司，職級P2。主要負(fù)責(zé)參與低溫反應(yīng)堆和低溫分配系統(tǒng)的功能分析、過程控制和軟件實(shí)施；負(fù)責(zé)支持儀表與控制(I&C)系統(tǒng)的功能預(yù)測試，并在低溫系統(tǒng)調(diào)試活動期間，與中央控制小組和工業(yè)供應(yīng)商密切合作；負(fù)責(zé)對儀表循環(huán)測試運(yùn)行和運(yùn)行前階段的驗(yàn)收。要求過程、儀表和控制或相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2. IO2043 Chemical Process Engineer PED-067
化學(xué)工藝工程師，職位設(shè)在反應(yīng)堆工程司，職級P3。主要負(fù)責(zé)執(zhí)行和/或監(jiān)督ITER選定的氚裝置分系統(tǒng)的設(shè)計、制造、測試、安裝和調(diào)試活動；確保工藝反應(yīng)堆的解決方案是全面的，且所定義的需求已經(jīng)實(shí)現(xiàn)并具有清晰的演示。要求核、化學(xué)、化學(xué)工程或其他相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，可使用法語作為工作語言。
3. IO2044 Magnet Assembly Field Engineer CST-103
磁體裝配現(xiàn)場工程師，職位設(shè)在建造司，職級P3。主要負(fù)責(zé)協(xié)助TF團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人采購TF線圈和結(jié)構(gòu)，并領(lǐng)導(dǎo)托卡馬克坑和TF線圈車間的準(zhǔn)備工作、組裝和調(diào)試工作；負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場準(zhǔn)備工作、裝配和調(diào)試工作，支持TF組長設(shè)計、認(rèn)證和制造TF線圈和結(jié)構(gòu)；負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)TF線圈及結(jié)構(gòu)接口的定義和管理；要求機(jī)械工程或其他相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少8年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
4. IO2045 Electrical Construction Engineer CST-154
電氣建造工程師，職位設(shè)在建造司，職級P2。主要負(fù)責(zé)根據(jù)ITER項(xiàng)目在安裝活動中的要求，確保在既定工作場所安裝期間的經(jīng)營者監(jiān)督的角色；負(fù)責(zé)電纜安裝測試活動；負(fù)責(zé)根據(jù)安全和質(zhì)量保證/質(zhì)量控制(QA/QC)規(guī)則并按照時間進(jìn)度表正確執(zhí)行。要求工程或電力相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
5. IO2046 Manufacturing & Contract Mgt Officer TCWS-038
制造&合約管理官員，職位設(shè)在托卡馬克水冷系統(tǒng)，職級P3。主要負(fù)責(zé)各種托卡馬克水冷系統(tǒng)(TCWS)設(shè)備的合同跟蹤(采購和制造過程)，包括從技術(shù)規(guī)格到設(shè)備的開發(fā)；作為TCWS項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的一員，與IO建設(shè)部和建筑管理部門(CMA)密切合作，整合現(xiàn)場活動，并支持IO制造活動的合同管理。要求機(jī)械/核工程或工商管理、項(xiàng)目或建筑管理相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少8年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
6. IO2047 Equipment Manufacturing Resp. Officer TCWS-041
設(shè)備制造負(fù)責(zé)人，職位設(shè)在托卡馬克水冷系統(tǒng)，職級P4。主要負(fù)責(zé)監(jiān)管ITER組織（IO）在托卡馬克水冷系統(tǒng)(TCWS)機(jī)械設(shè)備和管道的采購、制造和安裝過程中，符合既定的成本、范圍和進(jìn)度計劃；成為TCWS項(xiàng)目組(PT)的一員，與IO建設(shè)部和建筑管理部門(CMA)密切合作，整合現(xiàn)場活動，并負(fù)責(zé)IO制造活動的合同管理。要求機(jī)械/核工程相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
7. IO2048 Integrated & Logistics Mgnt Group Leader CST-141
集成&物流管理團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，職位設(shè)在建造司，職級P4。主要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督ITER施工現(xiàn)場的集成材料和物流管理小組(IMLMG)的所有方面，確保ITER材料交付鏈的所有步驟都是正確的、有組織的；負(fù)責(zé)與多個利益相關(guān)者密切聯(lián)絡(luò)集成材料管理有關(guān)的所有事務(wù)，包括ITER技術(shù)部門和公司事業(yè)部、國內(nèi)機(jī)構(gòu)的代表，施工團(tuán)隊(duì)和東道國代表。要求工程、建筑、供應(yīng)鏈、材料相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
8. IO2049 HR Partner HRD-024
HR合作伙伴，職位設(shè)在人力資源部，職級G3。主要負(fù)責(zé)為IO及其員工提供以客戶為中心的高效人力資源(HR)服務(wù)；促進(jìn)人力資源管理程序和政策的制定和/或改進(jìn)，以及人力資源流程自動化。要求人力資源、財務(wù)、工商管理相關(guān)專業(yè)的大專及以上同等學(xué)歷，至少3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
9. IO2050 Performance Management HR Administrator HRD-022
績效管理人力主管，職位設(shè)在人力資源部，職級G5。主要負(fù)責(zé)按照ITER組織的規(guī)則和條例執(zhí)行人力資源業(yè)績管理政策；獨(dú)立負(fù)責(zé)或通過專業(yè)外部咨詢服務(wù)，協(xié)調(diào)績效管理方面的信息、通信和培訓(xùn)方案；建立適應(yīng)變革中的國際項(xiàng)目組織共同的業(yè)績管理文化。要求工商管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)的本科及以上同等學(xué)歷，至少7年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
10. IO2051 Remote Handling System Engineer PED-167
遠(yuǎn)程控制系統(tǒng)工程師，職位設(shè)在反應(yīng)堆工程司，職級P3。主要負(fù)責(zé)支持系統(tǒng)設(shè)計、研究與開發(fā)(R&D)、采購規(guī)范和采購項(xiàng)目管理方面的遠(yuǎn)程處理活動；執(zhí)行和維護(hù)有效的相關(guān)系統(tǒng)的配置控制；提供有效的成本/進(jìn)度/采購管理；執(zhí)行和維護(hù)質(zhì)量保證計劃和安全規(guī)范；管理和協(xié)調(diào)國內(nèi)機(jī)構(gòu)(DAs)和工業(yè)供應(yīng)商的采購活動。要求工程或其他相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少8年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
11. IO2052 Maintenance Supervisor CST-144
維修主管，職位設(shè)在建造司，職級G5。主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和監(jiān)督外部承包商承接ITER各個廠房、建筑服務(wù)和現(xiàn)場基礎(chǔ)設(shè)施的操作和維護(hù)；負(fù)責(zé)確保操作和維護(hù)是根據(jù)現(xiàn)有的安全規(guī)則和要求進(jìn)行和記錄的。要求工業(yè)維修、建筑服務(wù)相關(guān)專業(yè)的本科及以上同等學(xué)歷，至少7年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
12. IO2053 Construction Engineer CST-142
建造工程師，職位設(shè)在建造司，職級P3。主要負(fù)責(zé)在項(xiàng)目管理層面向建設(shè)部和建筑管理司提供幫助，如處理研究報告、合同管理和資源管理等任務(wù)；作為施工管理代理(CMA)合同的管理支持。要求建筑或項(xiàng)目管理、工程相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少8年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
13. IO2054 Tokamak Construction Coordinator CST-140
托卡馬克建造工程師，職位設(shè)在建造司，職級P4。主要負(fù)責(zé)托卡馬克綜合體和托卡馬克機(jī)械工地內(nèi)所有工程的安全、及時和成本效益的協(xié)調(diào)；協(xié)調(diào)工程承包商的活動；監(jiān)督施工管理代理(CMA)承包商在托卡馬克的工作任務(wù)。要求機(jī)械、管道/電氣工程、工程/控制相關(guān)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
14. IO2056 Recruitment & HR Administrator HRD-014
招聘&HR主管，職位設(shè)在人力資源部，職級G3。主要負(fù)責(zé)在招聘IO員工和編寫報告等方面，向人才和能力發(fā)展小組提供行政支持；招聘臨時工作人員，以及人力資源部內(nèi)的人事行政等工作；協(xié)助維護(hù)相關(guān)流程和工具。要求人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)的本科及以上同等學(xué)歷，至少3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備基礎(chǔ)的法語。
15. IO2057 Scientific Officer SCOD-098
科學(xué)官員，職位設(shè)在科學(xué)運(yùn)營司，職級P3。主要負(fù)責(zé)協(xié)助和協(xié)調(diào)ITER干擾緩解系統(tǒng)(DMS)的研發(fā)活動，以促進(jìn)對DMS的物理理解和開發(fā)；負(fù)責(zé)監(jiān)督ITER托卡馬克的DM實(shí)驗(yàn)的協(xié)調(diào)、執(zhí)行和分析、協(xié)調(diào)和相關(guān)建模活動；準(zhǔn)備DMS調(diào)試程序和操作方案；負(fù)責(zé)在DMS工作團(tuán)隊(duì)框架內(nèi)，ITER成員和IO相關(guān)業(yè)務(wù)單元的規(guī)范、實(shí)施和監(jiān)測方面。要求聚變等離子體物理或工程相關(guān)專業(yè)的博士及以上同等學(xué)歷，至少6年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
16. IO2058 Budget Responsible Officer FPD-008
預(yù)算負(fù)責(zé)人，職位設(shè)在財務(wù)與預(yù)算司，職級P2。主要負(fù)責(zé)擔(dān)任指定部門和/或范圍的業(yè)務(wù)和財務(wù)專家；與相關(guān)部門管理部門合作，準(zhǔn)備年度預(yù)算安排，并組織預(yù)算報告和合同執(zhí)行的月度會議；參與合同的執(zhí)行、跟蹤和實(shí)施，支持成本控制影響、主導(dǎo)財務(wù)分析，并編制預(yù)算和財務(wù)文件；在規(guī)劃和執(zhí)行分配預(yù)算方面，協(xié)調(diào)責(zé)任官員(ROs)、項(xiàng)目控制經(jīng)理(PCMs)和采購官員的工作。要求財務(wù)、商科、經(jīng)濟(jì)、會計等相關(guān)專業(yè)的本科及以上同等學(xué)歷，至少7年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
17. IO2059 Mechanical Installation Engineer CST-161
機(jī)械安裝工程師，職位設(shè)在建造司，職級P2。在托卡馬克綜合體小組 (TCS)內(nèi)，主要負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)和管理ITER現(xiàn)場的托卡馬克綜合體服務(wù)中心和相關(guān)系統(tǒng)的安裝，并遵守項(xiàng)目在成本、進(jìn)度、核安全合規(guī)、投資保護(hù)和性能方面的目標(biāo)；監(jiān)督所有相關(guān)安裝工作和已完成安裝產(chǎn)出的施工輸入數(shù)據(jù)和結(jié)果的準(zhǔn)備、更新和管理；在規(guī)定的范圍和進(jìn)度計劃內(nèi)，對機(jī)械和暖通(HVAC)的安裝、測試和調(diào)試期間，進(jìn)行經(jīng)營者監(jiān)督。要求核、機(jī)械工程或其他相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
18. IO2060 Fire Protection Engineer CST-166
火災(zāi)防護(hù)工程師，職位設(shè)在建造司，職級P2。在托卡馬克綜合體小組(TCS)內(nèi)，主要負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)和管理ITER現(xiàn)場的托卡馬克綜合體服務(wù)中心和相關(guān)系統(tǒng)的安裝，并遵守項(xiàng)目在成本、進(jìn)度、核安全法規(guī)、投資保護(hù)和性能方面的目標(biāo)；監(jiān)督所有相關(guān)安裝工作和已完成安裝產(chǎn)出的施工輸入數(shù)據(jù)和結(jié)果的準(zhǔn)備、更新和管理；監(jiān)督所有相關(guān)安裝工作和已完成安裝產(chǎn)出的施工輸入數(shù)據(jù)和結(jié)果的準(zhǔn)備、更新和管理；在規(guī)定的范圍和進(jìn)度內(nèi)，對在機(jī)械、管道、消防和火災(zāi)探測裝置的安裝、測試和調(diào)試期間，進(jìn)行經(jīng)營者監(jiān)督。要求機(jī)械/土木工程或火災(zāi)防護(hù)相關(guān)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
19. IO2061 Construction Coordination Engineer CST-160
建造協(xié)調(diào)工程師，職位設(shè)在建造司，職級P3。主要負(fù)責(zé)為托卡馬克綜合體服務(wù)中心的安裝工作，準(zhǔn)備、計劃、協(xié)調(diào)和執(zhí)行IO合同制度的規(guī)劃和安裝的技術(shù)工作包；執(zhí)行ITER現(xiàn)場托卡馬克綜合體的制造、安裝、測試、調(diào)試和交接工作；開發(fā)和制定必要的策略和解決方案，以定義、驗(yàn)收、執(zhí)行和控制與上述合同有關(guān)的反應(yīng)堆系統(tǒng)的安裝、測試和調(diào)試。要求土木、機(jī)械或核工程或其他相關(guān)專業(yè)的碩士及以上同等學(xué)歷，至少8年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
二、應(yīng)聘人員須登陸ITER組織官網(wǎng)招聘專欄（http://www.iter.org/jobs）查閱完整職位信息，并按要求注冊個人信息，提交競聘申請。
三、我中心將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，審查合格后向ITER組織推薦。ITER組織遴選委員會公布面試人員名單后，我中心將協(xié)助安排面試等事宜。
四、該批職位報名預(yù)計截止日期集中在1月中旬，具體以ITER組織官方網(wǎng)站上的信息為準(zhǔn)。招聘系統(tǒng)在截止日期后將自動關(guān)閉。請有意赴ITER組織工作的人員根據(jù)職位要求及時申報。
聯(lián)系人及聯(lián)系方式如下：
夏川東 010-68588209，xiacd@iterchina.cn；
劉礪利 010-68588259
